Curso Online
Integração da Saúde Ocupacional e Assistencial
Curso online para integrar saúde ocupacional e saúde assistencial em um único modelo de gestão, conectando cuidado, indicadores, custos, desfechos e estratégia organizacional.
Curso online para integrar saúde ocupacional e saúde assistencial em um único modelo de gestão, conectando cuidado, indicadores, custos, desfechos e estratégia organizacional.
Curso Online
Integração da Saúde Ocupacional e Assistencial
Curso online para integrar saúde ocupacional e saúde assistencial em um único modelo de gestão, conectando cuidado, indicadores, custos, desfechos e estratégia organizacional.
Sobre o curso
Sobre o curso
Este curso foi estruturado para enfrentar um dos maiores erros da gestão em saúde nas empresas: tratar ocupacional e assistencial como universos separados. Essa fragmentação gera desperdício, decisões frágeis, perda de informação clínica relevante e reduz a capacidade de atuar de forma preventiva e estratégica.
Este curso foi estruturado para enfrentar um dos maiores erros da gestão em saúde nas empresas: tratar ocupacional e assistencial como universos separados. Essa fragmentação gera desperdício, decisões frágeis, perda de informação clínica relevante e reduz a capacidade de atuar de forma preventiva e estratégica.
Aqui, você aprende uma visão sistêmica e orientada por dados para alinhar SST, APS, assistência suplementar, indicadores e gestão de custos dentro de um único modelo de governança em saúde corporativa.
Aqui, você aprende uma visão sistêmica e orientada por dados para alinhar SST, APS, assistência suplementar, indicadores e gestão de custos dentro de um único modelo de governança em saúde corporativa.
Quebra de silos com método
Quebra de silos com método
Integração como modelo de gestão, não como discurso.
Integração como modelo de gestão, não como discurso.
Informação conectada (clínica + ocupacional + administrativa)
Informação conectada (clínica + ocupacional + administrativa)
Integre dados para continuidade do cuidado e decisões mais sólidas.
Integre dados para continuidade do cuidado e decisões mais sólidas.
Indicadores e desfechos no centro
Indicadores e desfechos no centro
Use dados integrados para monitorar, priorizar e agir com precisão.
Use dados integrados para monitorar, priorizar e agir com precisão.
Sustentabilidade do sistema de saúde corporativo
Sustentabilidade do sistema de saúde corporativo
Reduza redundâncias, conflitos e desperdícios com visão sistêmica.
Reduza redundâncias, conflitos e desperdícios com visão sistêmica.
Saúde fragmentada gera decisões fracas. Saúde integrada sustenta estratégia.
Saúde fragmentada gera decisões fracas. Saúde integrada sustenta estratégia.
Integrar ocupacional e assistencial melhora desfechos, reduz desperdícios e eleva a maturidade da gestão em saúde nas empresas. Você aprende como alinhar práticas, sistemas e indicadores para um cuidado coordenado, eficiente e centrado na pessoa.
Integrar ocupacional e assistencial melhora desfechos, reduz desperdícios e eleva a maturidade da gestão em saúde nas empresas. Você aprende como alinhar práticas, sistemas e indicadores para um cuidado coordenado, eficiente e centrado na pessoa.
Integrar ocupacional e assistencial melhora desfechos, reduz desperdícios e eleva a maturidade da gestão em saúde nas empresas. Você aprende como alinhar práticas, sistemas e indicadores para um cuidado coordenado, eficiente e centrado na pessoa.
Para quem este curso é ideal
Para quem este curso é ideal
Para quem este curso é ideal
Gestores de saúde corporativa
Profissionais de saúde
Profissionais de saúde
Profissionais de APS em ambiente corporativo
Profissionais de saúde ocupacional
Profissionais de saúde ocupacional
Médicos do trabalho e médicos assistenciais
Médicos e especialistas
Médicos e especialistas
Lideranças técnicas que dialogam com RH, finanças e diretoria
Gestores de saúde em empresas
Gestores de saúde em empresas
O que você vai aprender
O que você vai aprender
Conteúdo direto ao ponto para sair do “separado” e implantar integração na prática.
Conteúdo direto ao ponto para sair do “separado” e implantar integração na prática.
Aula 01 — Gestão da Saúde Integrada - Overview
Aula 02 — Otimização do Modelo Ocupacional
Aula 03 — Etapas de Implantação
Aula 04 — Modelos de Indicadores
Diferenciais do curso
Formação rápida, técnica e aplicada ao contexto corporativo.
Visão sistêmica da saúde corporativa
Saúde como ecossistema, não departamentos isolados.
Alinhamento com a lógica empresarial
Conteúdo conectado a orçamento, governança e resultados.
Conteúdo conectado a orçamento, governança e resultados.
Alinhamento com a lógica empresarial
Conteúdo conectado a orçamento, governança e resultados.
Integração como estratégia, não discurso
Como integrar de maneira estratégica na prática (e não só “por que”).
Como integrar de maneira estratégica na prática (e não só “por que”).
Integração como estratégia, não discurso
Como integrar de maneira estratégica na prática (e não só “por que”).
Aplicação imediata
Estratégias reais para implementar integração no seu contexto.
Aplicação imediata
Estratégias reais para implementar integração no seu contexto.
Certificação iZETA
Certificado digital iZETA para fortalecer currículo e posicionamento.
Certificação iZETA
Certificado digital iZETA para fortalecer currículo e posicionamento.
Estrutura do curso
Informações rápidas sobre formato, carga horária e certificação.
Modalidade: Online
Carga horária total:
1 hora
Formato: Aulas gravadas
Certificação iZETA ao final do curso
Seu Professor
Seu Professor
Seu Professor
Luís Pilan
Luís Pilan
Luís Pilan
Diretor Médico e de Relacionamento
Diretor Médico e de Relacionamento na Assertiv, com ampla experiência em gestão de saúde integral, tanto assistencial quanto ocupacional. Atua com gestão de planos de saúde, promoção da saúde, controle do absenteísmo e saúde populacional. Médico formado pela Faculdade de Medicina do ABC, com especialização em Medicina do Trabalho pela USP, focado em cuidado centrado nas pessoas e melhoria contínua da saúde corporativa.
Integração não é tendência - é necessidade.
Integração não é tendência - é necessidade.
Integração não é tendência - é necessidade.
Quebre a fragmentação entre saúde ocupacional e assistencial e construa um modelo único de cuidado: informação conectada, indicadores integrados, governança e decisões sustentadas por dados - com impacto real em desfechos e custos.
Quebre a fragmentação entre saúde ocupacional e assistencial e construa um modelo único de cuidado: informação conectada, indicadores integrados, governança e decisões sustentadas por dados - com impacto real em desfechos e custos.
Quebre a fragmentação entre saúde ocupacional e assistencial e construa um modelo único de cuidado: informação conectada, indicadores integrados, governança e decisões sustentadas por dados - com impacto real em desfechos e custos.
Se quiser, fale com a equipe antes de se inscrever.
Se quiser, fale com a equipe antes de se inscrever.
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Curso (Online)
1 hora
Integração da Saúde Ocupacional e Assistencial
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R$
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249
249
,90
(em até 3x)
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Nossos depoimentos falam por nós
O maior objetivo do Instituto iZETA de Educação é justamente fazer você alcançar os seus.
Foi um período muito bacana. Vocês trouxeram muito conhecimento para todos nós. Um corpo docente admirável. Tudo o que aprendi vai agregar no meu dia a dia e na vida, saúde e felicidade dos nossos colaboradores. Foi um prazer enorme estar com vocês durante todo esse período. Muito obrigado
Renato Millen
Aluno iZETA
Saímos daqui não apenas mais capacitados, mas também mais motivados para enfrentar os desafios e contribuir de maneira significativa para a área da saúde corporativa.
Gabriela Avancini Galindo
Aluna iZETA
Mesmo com 20 anos de atuação na área de saúde e segurança corporativa, o curso foi muito importante para rever conceitos e conhecer novas visões e para colocar esses conhecimentos com um diferencial nosso no mercado
Dr. Lúcio Alves
Aluno iZETA
Minha visão sobre gestão mudou profundamente. Antes eu via tudo de forma operacional; hoje entendo a Saúde Corporativa como estratégica, capaz de impactar produtividade e resultados. Passei a analisar indicadores, cenários e decisões com mais amplitude, integrando áreas e equipes. O MBA também me deu mais segurança para liderar e propor melhorias alinhadas à estratégia do negócio.
Elaine Fretola
Aluna iZETA
O curso me surpreendeu com um conteúdo prático e de excelência que eu conseguia aplicar no meu dia a dia da medicina do trabalho. Isso é fundamental, muito mais do que só uma teoria vaga.
Jaqueline Menezes
Aluna iZETA
Sigo em frente com a certeza de que esse curso é um diferencial para a minha jornada cheia de desafios e conquistas. Estou animada para aplicar tudo o que aprendi, fazer a diferença na saúde e na vida das pessoas, e sem dúvidas continuar buscando novos horizontes.
Qitiane da Silva Oliveira
Aluna iZETA
Nossos depoimentos falam por nós
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Foi um período muito bacana. Vocês trouxeram muito conhecimento para todos nós. Um corpo docente admirável. Tudo o que aprendi vai agregar no meu dia a dia e na vida, saúde e felicidade dos nossos colaboradores. Foi um prazer enorme estar com vocês durante todo esse período. Muito obrigado
Renato Millen
Aluno iZETA
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Gabriela Avancini Galindo
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Dr. Lúcio Alves
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Minha visão sobre gestão mudou profundamente. Antes eu via tudo de forma operacional; hoje entendo a Saúde Corporativa como estratégica, capaz de impactar produtividade e resultados. Passei a analisar indicadores, cenários e decisões com mais amplitude, integrando áreas e equipes. O MBA também me deu mais segurança para liderar e propor melhorias alinhadas à estratégia do negócio.
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Jaqueline Menezes
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Sigo em frente com a certeza de que esse curso é um diferencial para a minha jornada cheia de desafios e conquistas. Estou animada para aplicar tudo o que aprendi, fazer a diferença na saúde e na vida das pessoas, e sem dúvidas continuar buscando novos horizontes.
Qitiane da Silva Oliveira
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Foi um período muito bacana. Vocês trouxeram muito conhecimento para todos nós. Um corpo docente admirável. Tudo o que aprendi vai agregar no meu dia a dia e na vida, saúde e felicidade dos nossos colaboradores. Foi um prazer enorme estar com vocês durante todo esse período. Muito obrigado
Renato Millen
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Saímos daqui não apenas mais capacitados, mas também mais motivados para enfrentar os desafios e contribuir de maneira significativa para a área da saúde corporativa.
Gabriela Avancini Galindo
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Mesmo com 20 anos de atuação na área de saúde e segurança corporativa, o curso foi muito importante para rever conceitos e conhecer novas visões e para colocar esses conhecimentos com um diferencial nosso no mercado
Dr. Lúcio Alves
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Minha visão sobre gestão mudou profundamente. Antes eu via tudo de forma operacional; hoje entendo a Saúde Corporativa como estratégica, capaz de impactar produtividade e resultados. Passei a analisar indicadores, cenários e decisões com mais amplitude, integrando áreas e equipes. O MBA também me deu mais segurança para liderar e propor melhorias alinhadas à estratégia do negócio.
Elaine Fretola
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O curso me surpreendeu com um conteúdo prático e de excelência que eu conseguia aplicar no meu dia a dia da medicina do trabalho. Isso é fundamental, muito mais do que só uma teoria vaga.
Jaqueline Menezes
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Sigo em frente com a certeza de que esse curso é um diferencial para a minha jornada cheia de desafios e conquistas. Estou animada para aplicar tudo o que aprendi, fazer a diferença na saúde e na vida das pessoas, e sem dúvidas continuar buscando novos horizontes.
Qitiane da Silva Oliveira
Aluna iZETA
Saúde integrada sustenta estratégia.
Aprenda a estruturar modelos integrados de saúde dentro das empresas com método, dados e continuidade do cuidado.
Saúde integrada sustenta estratégia.
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